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Psicóloga explica como evitar brigas familiares no final do ano

As festas de final de ano aproximam famílias e faz com que parentes que não se veem há um pouco tempo consigam se encontrem para comemorar o Natal e o réveillon, porém, esse período também é marcado por discussões polêmicas e brigas entre pessoas com opiniões muito diferentes. Para especialistas, reconhecer que seu familiar é outro indivíduo e que quaisquer relações humanas implicam em tensões é necessário para manter a harmonia em confraternizações.

Para a coordenadora do curso de Psicologia da Anhanguera, professora Carina de Souza Fonseca, o ideal é apostar no diálogo sem tentar convencer o outro de pontos de vista pessoais. “Muitas vezes, tentamos impor o que pensamos por acreditar que não estão nos entendendo e é nesse momento que podemos perder a compostura e iniciar um desentendimento”, afirma a psicóloga.

A docente aborda o processo da comunicação não-violenta para momentos como as reuniões natalinas. A técnica consiste em um roteiro que segue quatro etapas: na primeira, o indivíduo deve observar o que acontece em determinada situação sem julgamentos de valores, e, em seguida, é preciso analisar os próprios sentimentos. “Devemos entender o que a ocasião nos desperta, nomear essa sensação, se é medo, mágoa ou raiva, por exemplo, e falar o que sentimos”, explica Carina.

O terceiro passo é expor suas necessidades para que conflitos não aconteçam novamente e, por fim, apresentar as suas demandas. “É importante que os familiares entrem em acordo e um entenda o pedido do outro para evitar brigas no futuro. Peça o que for preciso de uma forma positiva e direta e evite frases abstratas e confusas”, pontua a docente.

A coordenadora defende, também, que se as técnicas não funcionarem, é importante avaliar a necessidade de estar em família em festas de final de ano. “Não somos obrigados a fazer algo que não estamos dispostos. Quando não conseguimos manter conexão com certas pessoas, mesmo que sejam parentes, devemos respeitar nossos limites para garantir o bem-estar”, finaliza.

Sobre a Anhanguera

Fundada em 1994, a Anhanguera já transformou a vida de mais de um milhão de alunos, oferecendo educação de qualidade e conteúdo compatível com o mercado de trabalho em seus cursos de graduação, pós-graduação e extensão, presenciais ou a distância.

Presente em todos os estados brasileiros, a Anhanguera presta inúmeros serviços gratuitos à população por meio das Clínicas-Escola na área de Saúde e Núcleos de Práticas Jurídicas, locais em que os acadêmicos desenvolvem os estudos práticos. Focada na excelência da integração entre ensino, pesquisa e extensão, a Anhanguera oferece formação de qualidade e tem em seu DNA a preocupação em compartilhar o conhecimento com a sociedade também por meio de projetos e ações sociais.

Em 2014, a instituição passou a integrar a Kroton. Acesse o site e o blog para mais informações.

Sobre a Kroton

A Kroton nasceu com a missão de transformar a vida das pessoas por meio da educação, compartilhando o conhecimento que forma cidadãos e gera oportunidades no mercado de trabalho. Parte da holding Cogna Educação, uma companhia brasileira de capital aberto dentre as principais organizações educacionais do mundo, a Kroton leva educação de qualidade a mais de 936 mil estudantes do ensino superior em todo o País. Presente em 1.672 municípios, a instituição conta com 131 unidades próprias, sob as marcas Anhanguera, Pitágoras, Unic, Uniderp, Unime e Unopar e é, há mais de 20 anos, pioneira no ensino à distância no Brasil. A Kroton possui a maior operação de polos de EAD no país, com 2.259 unidades, e oferece no ambiente digital 100% dos cursos existentes na modalidade presencial. Com a transmissão de mais de 1.000 horas de aulas a cada mês em ambientes virtuais, a Kroton trabalha para oferecer sempre a melhor experiência aos alunos, apoiando sua jornada de formação profissional para que possam alcançar seus objetivos e sonhos. Acesse o site para mais informações.